新手开公司如何省钱、省力、省时间？

在商业蓬勃发展的今天，越来越多的人认为，与其为别人打工，倒不如自己当老板。

很多人都选择了创业，然而开公司是一件非常烦琐的事，创业者当中的很大一部分人都不清楚公司创办过程中需要做哪些准备，经营公司需要懂得哪些知识，需要怎样管理员工才能创造效益。

开公司要涉及的公司注册、股份分配、合伙人的选择、人员招聘、薪酬体系建设、培训考核、离职处理等问题。

因为不懂这些流程，花了多少冤枉钱......

因为没有专业的知识，浪费了多少时间......

因为没有处理好公司内部的问题，没有拿到投资款......

但是在网上搜集相关知识，只有什么注册公司，财务，营销什么的，没有具体如何开公司的，开公司要学哪些；另外，已经开公司的人是如何学会开公司的呢，什么福利，工资，薪酬，打卡，考勤，行政等这些都是零零散散的碎片化的答案，根本不成体系，对开公司的小白来说，完全没有用啊。

开公司的每个方面的内容都非常烦琐，涉及的内容较多。如果缺乏有效的指导，会让初期开公司的管理者感到焦头烂额。

作为老板下面这些问题你都了解吗？

公司如何注册？

股份怎么分配？

人员如何招聘？

薪酬体系怎么建设？

员工离职应该如何处理？

新手开公司一定会遇到许多问题，想要实现飞速成长跨越基础阶段，你需要学习相关知识来让你的公司尽快步入正轨。

创业邦总结了一套新手开公司的文档，从公司设立的步骤和细节，不可不懂的财务知识，招人、用人和管人，要制订哪些制度，如何留住客户、保持利润以及如何化解危机等方面，针对经营者在公司成立、经营、管理过程中经常遇到的问题和困惑，进行了详细的解答。

对于有志于开公司的人员，以及中小型公司的管理人员来说，此文档是一套非常实用的入门工具书。

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开公司流程及注意事项：

财务管理：

股权激励：

人事招聘与管理：

劳动关系相关法律：

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创业者、公司管理者、员工和对开办公司感兴趣的朋友。

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