90后分批进入职场中年危机，7条原则助你逆袭进阶

文 | 开氪君

1.

成年人的生活，哪有容易二字？

有的，容易胖，容易穷，容易懒，容易丧，容易过不容易的生活。总之，人生下滑，易如反掌。

职场就更是不进则退。最近，不少90后跟开氪君倾诉了很多职场的苦恼，比如说吧：

• 工作越来越熟练，成长却越来越缓慢；

• 年近三十，依然做着最基层的执行工作；

• 想跳槽，却发现并没有什么优势技能和成功操盘案例傍身；

• 其他人的机会越来越多，到了自己这里，就成了一头雾水和死气沉沉；

90后们已经分批进入三十岁了，也开始分批进入了职场滑坡期。

职场中最怕的是什么？

莫过于，同龄人步步为营，你却还在原地踏步。做着重复性工作，没形成自己的优势，年龄渐长，可能性却渐少，晋升无望，资历反而成了负资产，再蹉跎几年，到了35岁，你就更能体会到，职场对于中年人的残酷法则。

到底是哪里出了问题？

职场恶性循环怎么破？

30岁前的职场黄金期，怎么走才能不走弯路？

 

2.

资深的职业规划师，会将职场分为三个阶段：新手期、胜任期和高手期。

新手期的职场人，不知道怎么高效提升自己，也没有一套行之有效的工作方法，工作越勤勉，越容易陷于无效的努力；在胜任期呢，开始能打通工作中的关键环节，职场硬核能力上也有了长足的进步；进入了高手期，则是已经形成了独特的个人优势和个人品牌，长于调动资源和力量来解决问题，更热衷于创新和不停的突破。

而90%的职场危机，则是源于，一个职场人，始终徘徊在职场的新手期。

36氪开氪最新的职场课——便是由职场高手助攻你突破新手期和舒适圈，实现职场进阶。

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这门课有两个关键词：

关键词1

8位职场总攻

@开氪导师李倩  专栏《300天品牌思维修炼》主理人

她能折腾，做过时尚编辑、BD、又做到腾讯新闻主编，离开媒体后做创业做营销，又一路做到投资人，她总是能从插班生做到圈子里的尖子生，到现在成为营销大咖，不停突破自己能力圈的过程中，她也形成了一套个人品牌的打法。

@开氪导师师北宸  专栏《21天提升职场写作力》主理人

从完全不懂写作的职场小白，到成为世界上最好媒体的专栏作家，他花了5年，写作助他在职场上弯道超车，黑掉了诸多职场晋级的规则，他是凤凰网最年轻主编，纽约时报的专栏作家，全网最贵写作老师。

@译言创始人赵嘉敏

将凯文凯利的书引进中国的第一人，对技术和人性均有深刻洞察。

@42章经创始人曲凯

创投圈最牛自媒体创始人，多篇创投圈爆文写作者，开氪资深导师。

这几位都是开氪上打造了口碑课程的金牌老师，更是已经形成了自身势能的职场高手。除此之外，我们还邀请了4位导师，他们将从创业、品牌、技术、写作、理财、沟通、管理。

这门课，集结了这8位职场总攻的最本质的进阶方法论和职场逻辑。

导师详细介绍▼

 

关键词2

7个核心原则

那么，这个课程的核心逻辑是什么？

华尔街投资大神、对冲基金公司桥水创始人瑞·达利欧说：

「如果我们能够将这些情况分成不同类型，并且拥有处理不同类型情况的良好原则，我们就能更快地做出更好的决策，并因此过上更好的生活。拥有了一些列良好的原则，你就拥有了一系列成功的秘诀。」

开氪联手这8位职场助攻，为你总结出职场进阶的7个原则。

原则一 破局：如何争取一份有竞争力的工作？

原则二 规划：如何每一步都踩到“职场加薪”的关键点？

原则三 理财：如何让自己时刻拥有职场“安全感”？

原则四 设计：如何打造成为不可替代的个人品牌？

原则五 产品力：如何获得白手起家的底层思维能力？

原则六 对抗：如何对抗固有思维，时刻掌握科技最新发展趋势？

原则七 运筹：如何在不确定性中做战略决策？

为什么是这7个原则？

新精英生涯创始人古典说，今天的职场，发生了巨大的价值坐标的变化。

搁10年前，人们或许还习惯于用“行业+企业+职位”来介绍自己，而在这个技术指数增长、行业变更迅猛、风口红利转瞬即逝的年代，职场升值的坐标变了，变成了“圈子×能力×特色”。

这就意味着，你要进入优质的职业圈子，要基于优势打造个人特色，以及拥抱移动互联网时代的思维能力，比如产品思维、技术思维乃至创业思维。

这门课中所提取的7个原则，正是基于新职场时代的新价值坐标，提供的行为指南。

 

▼戳海报二维码，获取这7个原则

▼来吧，看看课表

职场上最怕的是无效努力。高手带路，往往能事半功倍。

更何况，现在还有两大福利：

福利一：限时优惠一周

8个导师，7个原则，21讲的职场干货，现在只需9.9，一周后，即恢复原价39.9。

 

福利二：专门的“职场进阶”的社群，购课后：

1.请加开氪君的微信号36krkaike；

2.将成功购买课程的截图发给开氪君；

3.开氪君将拉你进入社群，群内定期推送36氪的最新资讯和福利。

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