《关于禁止异性员工单独约饭的紧急通知》

百家 作者:高顿ACCA 2021-03-06 12:08:04

你日常恪守这些社交距离了吗?


“宇宙行”工商银行又冲上微博热搜。


工行发布

《恪守异性相处尺度倡议书》


据网友们透露,这次博人眼球的是工行网络金融部创研中心内部发的一封名为《恪守异性相处尺度 拒绝职场“零”距离》(下称“倡议书”)的倡议书,引发了大众对职场相处话题的热切关注。



目前,在新浪微博平台上,该类相关话题的阅读量已经超过2亿。据界面新闻报道,该行网络金融部创研中心工作人员表示已收到邮件,确有此倡议。亦有多位非该中心的工行员工向券商中国记者称,自己还是通过其他公司的朋友得知的这份倡议,“我们行没有收到通知,似乎只有网络部收到了。”有工行员工表示。


职场10条准则


从网友提供的配图来看,工行创研中心在倡议中表示,深刻吸取前期相关事件教训,为保障好大家的个人职业生涯和家庭幸福,在中心全体异性员工相处方面,特别发出倡议。


倡议书中写明了10条准则:


一是避免单独约聚餐;


二是避免封闭空间独处;


三是日常沟通注意分寸;


四是注意职场礼仪着装;


五是日常称谓合适恰当;


六是线上沟通严肃端庄;


七是尽量避免礼物授受;


八是遵循平等交际原则;


九是沟通控制相处时长;


十是尽量避免肢体接触。



值得一提的是,该份倡议书还结合漫画的形式,对异性交往尺度进行了展示,列出了涉及吃饭、搭顺风车、帮忙等十个场合中的“规范”做法。据了解,该组漫画由知名博主@少女兔iiilass原创。

 


引发热议


倡议一出,一时间网友纷纷表态。部分网友表示,此份《倡议书》中有几条“真的没毛病”、“我还挺喜欢的呢!”,但亦有网友对此提出质疑,即“公司该干预员工相处距离吗”,而有关于如何把握职场异性相处尺度的讨论热度也话题不减。


“我觉得大大方方规定出来挺好的,职场应该有职业素养,就应该有合理的距离和界限。”有网友坦言,自己所在的职场中有领导经常在工作场合或工作餐时开“黄腔”,下属碍于面子还要符合或者假笑。这样的规定一出,在一定程度上或许可以避免职场性骚扰。


然而,也有网友质疑,公司是否有侵犯员工合法权益之嫌,管理方式略显简单粗暴且“管得太宽”。


不过有法律人士向记者表示,虽然该份倡议部分描述与用词尚须斟酌,但目的明确,“估计初衷是为了解决现实中已经发生过的问题。”该人士表示,此份倡议可能旨在避免俊男美女员工被上级或客户骚扰,同时,避免权色或客户交易、礼品钱财交易,也是为已婚员工家庭幸福塑造和谐的职场环境,制约权贵以及保护弱势群体。”该人士表示。


创研中心还在《倡议书》最后指出,要切实杜绝职场零距离,最大程度保障个人职业生涯和家庭幸福。

 


据工商银行网络金融部创新研发中心发布的相关招聘信息显示,该中心成立于2017年8月,隶属于工商银行总行网络金融部,主要承担工商银行相关网络金融产品的规划设计与研发实施工作。


审计人只与底稿“0”距离


不过会计所的小朋友,应该不用担心。


无他,太忙了。


2020四大年审是个什么状态?一个字:忙!



忙到什么地步?


一对情侣在一个事务所,都称得上异地恋。



想睡好觉?不可能的。


想上厕所?码完一张底稿再去。



也有好消息,至少晚饭和回家车费是报销的。



另外年审期间,审计er就不要奢望养植物了,因为工位上的仙人掌会被干死的;也别想着养小猫小狗了 ,有位审计小姐姐出完差回家,自己的猫都已经当上妈了。


工作时间持续久,工作密度大,忙到怀疑人生。



在这样忙的情况下,“底稿人”也不会故意社交“0”距离,审计人只能跟底稿0距离。



安永员工谈恋爱后,离职


并且,诚心讲,如果不是有明确的结果,也不建议与异性同事进行暧昧、甚至办公室恋情。


之前就有安永员工谈恋爱,后离职的事情。


Mike 是一个非常乐观开朗的男孩子,对朋友总是敞开心扉,无所不谈,所以他的社交圈也比较广。


Mike 大学毕业后,通过校招进入了安永工作,在公司认识了新同事 Sophia,由于他们的性格、兴趣爱好以及家庭各方面的情况都非常相似,所以他们相谈甚欢,很快成为了“亲密无间”的好朋友。


工作上的问题他们一起讨论解决,有些复杂的工作内容他们分工合作,一起熬夜加班是家常便饭。两人同心协力的合作创造了优秀的工作业绩,同时受到了上司的高度重视和表扬。


有一天晚上,又是只有两个人在办公室隔着电脑屏幕打交道,等忙完工作已经很晚了,两人饥肠辘辘,决定一起吃个饭再回家。


吃饭的时候,Mike 问 Sophia 的情感状况,再得知对方是单身后,一阵狂喜,就差没跳起来了。


后来也就加紧了情感攻势,最后两人戳破了那一层窗户纸。


后来,慢慢地其他人也知道了,Sophia 经常听 team 里的人取笑她:活干不完让你男人帮你干嘛。

但恋爱这东西稳定性不好说。


过了几个月,两人就又因为工作分手了,因为太忙的两个人不但没有时间约会,同时还没有时间打理自己,无论男生女生审计做久了那一张张,面容呆滞,不修边幅的脸孔,都让人不忍直视。


分手后气氛变得特别尴尬。


其实同事是每天都要见面的人,如果彼此发生关系发生的好也就罢了,万一有点小瑕疵,吵了架或者分手了你会很尴尬,并且会妨碍你的正常生活,比如你就没办法当着她的面去勾搭其他女生了。


后来 Mike 也试图去搭讪过其他女生,但是面对前任真的是尴尬无比,所以就彼此孤家寡人下去吧,后来 Mike 熬不住跳出去了,不是开除,但也算是离开吧……


事实上,办公室恋情存在举证困难、确认困难、否认困难的情况。即使你发现两人恋爱了,明天人家声称分手,你又怎么办?


所以公司并没有明确的规定禁止办公室恋情,但是如何处理这门艺术就看个人水平了……


如果修养不够,不要轻易踩雷的好,不然在前任和现任之间,就等死吧……


当然,还有一种出路就是从四大跳出去,到其他岗位和部门,这样可以缓和一下。


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