不会带团队,凭什么当leader?这40条“铁规”,助你打造狼性团队


不少创业者和管理者发现,自己的团队明明不差,为什么自己管理起来就糊里又糊涂:
团队成员的执行力很低,缺乏责任心; 员工整体业务水平不高,能力较差,不知道怎么带; 员工貌似很努力,但业绩目标总是完不成; 团队缺乏成长动力,老员工跟不上团队的节奏; 团队缺乏新鲜血液,留不住优秀的人……


课程分为九大模块,系统讲解团队管理中的难点问题,如团队搭建、团队激励、团队文化、团队成长、团队业绩目标达成;以及团队管理者的领导力、管理思维的修炼。
将管理问题还原到具体的场景中,讲解管理中常见的、容易犯错的40个问题,并给出40个管理工具。
课程不讲大道理,只讲解决问题的方法,并以案例的展现,方便你学习理解,活学活用。
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